11月21日，陕煤集团第二十一期班组长综合素质提升培训班在澄合矿业公司职工培训中心举行结业仪式。此次培训为期15天，115名来自集团公司煤炭、钢铁、能源、电力等板块的学员参加，最终评选出1个优秀集体和23名优秀学员。

举办班组长综合素质提升培训班，是集团公司实施人才发展战略的重要组成部分，也是整体推动高质量发展的重要举措。职工培训中心倾尽全中心之力，切实做到组织保障有力，教学内容丰富，方式方法创新，让学员收获很大，受益匪浅，取得了预期成效。

其中，爱国主义教育让学员进一步厚植了爱国主义情怀，增强了使命意识，升华了担当境界；通过专业技能讲座，学员在班组管理思路方面得到了拓展，在班组管理等方面得到了提升；准军事化管理，让学员在*治思想修养、组织纪律修养等方面都有一定程度的强化。与此同时，在教学上，采取走进课堂，全面融入、全面参与的方式，教学指导面对面。在考核上，坚持多管齐下，阶段考核与综合考评相结合，过程管控环扣环，这些都是确保培训质量的有效方法，也是职工培训中心开展班组长素质提升培训的亮点。

班组长们培训前后的对比，从刚刚开始的各种失误各种扣分，到培训之后满屏的红色五角星，每颗星都代表着学员的收获和成长，每颗星都是学员想要分享的观念和思考。15天的培训，满满的知识点，满满的新观念，满满的新收获，满满的新思路，让班组长们迫不及待地想回到企业将收获分享，在工作中实践检验学习成果。（徐钰）